Frauen sind oft schlechter gestellt. Wir sind uns relativ sicher.

Schuld daran sind hartnäckige Rollenbilder. Männer seien geeigneter für Führungspositionen.  Und eine Mutter gehört einfach  mehr zum Kind als ein Vater. Trotz Gleichstellungsgesetz bleiben die Ungleichheiten bestehen.

„Lass dich nicht unterkriegen, sei frech und wild und wunderbar!“

Astrid Lindgren

Rein rechtlich haben wir zwar die gleichen Chancen im Beruf und jedes Unternehmen, das sich nicht zu dieser Selbstverständlichkeit bekennt, hat ein ausgewachsenes Problem. Doch jenseits von Gesetzen und Leitlinien wirken noch ganz andere Kräfte.

Mädchen haben das männliche Geschlecht im Schul- und Ausbildungserfolg längst überholt. Mehr Frauen studieren und schliessen ein Doktorat ab.

„Sei die Heldin deines Lebens, nicht das Opfer.“

Nora Ephron

Dennoch, so glauben wir, nutzen Akademikerinnen häufig ihr Potential nicht. Sie legen vielmehr die Anforderungen für sich strenger aus. Männer vertrauen auf ihre bisherigen Erfahrungen – auch ohne Zeugnis.

Karrierefrauen stehen stärker im Fokus, was zu höherem Leistungsdruck führt.  Sie sind weitestgehend isoliert: Männer auf gleichem Level lehnen sie ab und die anderen Frauen im Unternehmen neiden.  

Identisches Verhalten wird bei Männern anders interpretiert als bei Frauen. Ergreift ein Mann das Wort und macht klare Ansagen, wird das als kompetent sowie  souverän wahrgenommen. Eine Frau dagegen ist dominant und vorlaut.

Gleichstellung am Arbeitsplatz – eine Utopie?

Diese bösen Kräfte – es sind die Schranken im eigenen Kopf, die Schranken im Kopf der Chefs, der Kollegen, der Kolleginnen. Sie machen es Frauen schwerer, sich im Job zu behaupten.

Die gläserne Decke ist real. Das merkt man aber erst, wenn man dagegen stösst.

Um die unsichtbaren Hürden zu überwinden müssen wir sie zuerst wahrnehmen.  Denn wenn man weiss, woran man sich immer wieder das Knie stösst, kann man einen grossen Schritt darüber machen.

In der Rubrikberich beschreiben wir Geschichten aus dem Umfeld, die man wahrscheinlich nur als Frau erlebt.

Wir möchten euch die Chance geben, zu beobachten wie wir Frauen regelmässig an der gläsernen Decke abprallen. Ihr seid nicht alleine. Zusammen lernen wir aus diesen Geschichten und rütteln an den festgefahrenen Gender-Klischees.